Согласно Постановлению Минздрава №57 от 22.06.2022 г. с 1 июля для медицинских работников и служащих, задействованных в данной сфере, вводится новая надбавка – за работу в сфере здравоохранения. Такая информация появилась на Национальном правовом портале.
Надбавка за работу в сфере здравоохранения полагается следующим категориям медработников:
- Задействованным в отделениях интенсивной терапии и реанимации, анестезиологии и реанимации:
- врачи-специалисты – 200% от оклада;
- медицинские работники, имеющие среднее медобразование – 70% от оклада.
- Приемное отделение:
- врачи-специалисты – 135% от оклада;
- медицинские работники, имеющие среднее медобразование – 50% от оклада.
- Отделения (палаты) для пациентов с инсультами:
- врачи-специалисты – 135% от оклада;
- медицинские работники, имеющие среднее медобразование – 50% от оклада.
- Скорая помощь:
- врачи-специалисты – 135% от оклада;
- медицинские работники, имеющие среднее медобразование, выездные бригады – 60% от оклада.
- Врачи общей практики, участковые врачи-педиатры – 135% от оклада.
Надбавка в размере 50% от оклада полагается следующим категориям:
- медсестрам, медбратьям общей практики;
- медсестрам, медбратьям участковым;
- фельдшерам;
- помощникам врача по амбулаторно-поликлинической помощи теручастков;
- медработникам со средним медобразованием фельдшерско-акушерских пунктов, в том числе, которые приняты на должность с отметкой «старший».
Медработникам, не включенным в вышеуказанные категории, полагается:
- 85% от оклада – врачам-специалистам;
- 35% от оклада – медицинским работникам со средним медобразованием.
Напомним, что Александр Лукашенко подписал Указ №206 от 21 июня 2022 года о повышении зарплаты медикам. Надбавка зависит от сложности и интенсивности работ.
Чтобы следить за важными новостями, подпишитесь на канал БДГ.Деловая газета в Telegram.