Согласно Постановлению Минздрава №57 от 22.06.2022 г. с 1 июля для медицинских работников и служащих, задействованных в данной сфере, вводится новая надбавка – за работу в сфере здравоохранения. Такая информация появилась на Национальном правовом портале. 

Надбавка за работу в сфере здравоохранения полагается следующим категориям медработников:

  1. Задействованным в отделениях интенсивной терапии и реанимации, анестезиологии и реанимации:
  • врачи-специалисты – 200% от оклада;
  • медицинские работники, имеющие среднее медобразование – 70% от оклада.
  1. Приемное отделение:
  • врачи-специалисты – 135% от оклада;
  • медицинские работники, имеющие среднее медобразование – 50% от оклада.
  1. Отделения (палаты) для пациентов с инсультами:
  • врачи-специалисты – 135% от оклада;
  • медицинские работники, имеющие среднее медобразование – 50% от оклада.
  1. Скорая помощь:
  • врачи-специалисты – 135% от оклада;
  • медицинские работники, имеющие среднее медобразование, выездные бригады – 60% от оклада.
  1. Врачи общей практики, участковые врачи-педиатры – 135% от оклада.

Надбавка в размере 50% от оклада полагается следующим категориям:

  • медсестрам, медбратьям общей практики;
  • медсестрам, медбратьям участковым;
  • фельдшерам;
  • помощникам врача по амбулаторно-поликлинической помощи теручастков;
  • медработникам со средним медобразованием фельдшерско-акушерских пунктов, в том числе, которые приняты на должность с отметкой «старший».

Медработникам, не включенным в вышеуказанные категории, полагается:

  • 85% от оклада – врачам-специалистам;
  • 35% от оклада – медицинским работникам со средним медобразованием.

Напомним, что Александр Лукашенко подписал Указ №206 от 21 июня 2022 года о повышении зарплаты медикам. Надбавка зависит от сложности и интенсивности работ.

Чтобы следить за важными новостями, подпишитесь на канал БДГ.Деловая газета в Telegram.